SHRM全称the Society for Human Resource Management(人力资源管理协会),协会于1948年成立,作为世界上最大、最具实力、影响力最广的人力资源管理专业协会之一,现已拥有会员超过30万人,遍及全球165个国家。它影响着全球超过1.15亿工人和家庭的生活。目前,在117个国家/地区有113,000多名人力资源专业人员获得了SHRM认证。
30万+SHRM会员来自HR和企业领袖,
影响全球1.15亿雇员,遍及165个国家。
全球11万+SHRN持证专业人士正在改变
工作场所和职场轨迹。
每年颁发280+项学术、认证和专业
发展奖学金和许可。
协会目标(Purpose)提升人力资源专业水平(Elevate the HR profession)。
协会愿景(Vision)建立一个为所有人服务的工作世界(Build a world of work that works for all)。
协会使命(Mission)通过推进人力资源实践和最大限度地发挥人的潜力,
赋予员工和工作场所权力(Empower people and workplaces by advancing HR practices and by maximizing human potential)。
SHRM证书为全球人力资源专业人士提供了可靠的资历证明,表明证书持有者在人力资源相关能力和知识两个方面
都具备有效履职所必需的能力。
执行HR政策、提供HR服务、维护HR运营,解决回答HR的问题。
领导HR职能、制定与组织目标相一致的HR战略、影响结果和分析绩效指标等。
持SHRM证书者,年薪涨幅约在4-11万人民币之间。
根据Payscale数据显示,人力资源管理专家SHRM-CP的平均薪酬达到6.9万美金(人民币约48.9万元),最高能达到15.2万美金(人民币约107.9万元)
而资深人力资源管理专家SHRM-SCP的平均薪酬达到9.3万美金(人民币约66万元),最高能达到15.2万美金(人民币约107.9万元)