中国国际人才交流基金会
SHRM官方授权培训基地
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12月12日，宏景国际移民部收到一则喜讯：宏景AICPA学员林小姐在宏景移民部的协助下，成功获批了新加坡人才准证（Employment Pass），此后林小姐将在新加坡开启全新的工作旅程，展开理
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查看更多>>不久前，一位首席级高管离开了自己仅仅效力一年的一家大型公司。尽管官方声明说，她是“因个人原因”而离职，但事实是她与公司之间的合作不甚愉快...[宏景国际教育PHR|SPHR培训中
查看更多>>人说，创业是孤独的，是寂寞的，你只能独自前行；而我说：朋友，一切都不象你说的那样！有许多与你同路的朋友，何不一起搭个手，做个伴。[宏景国际教育PHR|SPHR培训中心]
查看更多>>招聘是人力资源管理中一项常规的工作。它是公司充实“新血”，形成有机循环重要的环节。做的好，能形成“鲇鱼效应”，保持公司员工队伍充足的活力。[宏景国际教育PHR|SPHR培训中
查看更多>>到了年底，很多管理者都在忙于罗列各自的业绩数据、都在忙于编制年度总结，但是，作为管理者，您可能还要做好一件事：搞一次“员工满意度调查”，给员工们一贴心灵抚慰。_[宏景
查看更多>>我们知道，每流失掉一名熟练工，都会增加企业的用人成本，从招聘费用到培训上岗，从磨合到熟悉，无不充斥着高额的机会成本。“智力资本=能力×忠诚 度”，这说明企业需要忠诚度
查看更多>>年底成跳槽高峰，几乎是近年来所有企业都会遇到的问题。据相关统计，赶在年底为自己做咨询的跳槽人士，已达到求职人数总量的四成_[宏景国际教育PHR|SPHR培训中心]
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